Σχεδιασμός ομάδων και οργανωτικών δομών, στρατηγική προσλήψεων, ενίσχυση εταιρικής εικόνας εργοδότη και ανάλυση αγοράς ταλέντου.
Πότε η Στρατηγική HR & Διαχείριση Ταλέντου είναι απαραίτητη
- Όταν χρειάζεται να κατανοήσετε την ελληνική αγορά ταλέντου πριν ξεκινήσετε προσλήψεις.
- Όταν η επιχείρησή σας απαιτεί πολυγλωσσικό ή εξειδικευμένο προσωπικό.
- Όταν θέλετε να ενισχύσετε τη φήμη και την ελκυστικότητα της εταιρείας σας ως εργοδότη (Employer Branding) σε ένα ιδιαίτερα ανταγωνιστικό περιβάλλον.
- Όταν χρειάζεται να συγκρίνετε αποδοχές και παροχές (Compensation & Benefits) με τα τοπικά πρότυπα.
Πότε η Στρατηγική HR & Διαχείριση Ταλέντου είναι απαραίτητη
- Όταν χρειάζεται να κατανοήσετε την ελληνική αγορά ταλέντου πριν ξεκινήσετε προσλήψεις.
- Όταν η επιχείρησή σας απαιτεί πολυγλωσσικό ή εξειδικευμένο προσωπικό.
- Όταν θέλετε να ενισχύσετε τη φήμη και την ελκυστικότητα της εταιρείας σας ως εργοδότη (Employer Branding) σε ένα ιδιαίτερα ανταγωνιστικό περιβάλλον.
- Όταν χρειάζεται να συγκρίνετε αποδοχές και παροχές (Compensation & Benefits) με τα τοπικά πρότυπα.
Τι Παραδίδουμε
- Αναλυτική χαρτογράφηση της αγοράς ταλέντου (Talent Market Mapping) και εικόνα μισθολογικών επιπέδων (Salary Band Insights).
- Συμβουλευτική προσλήψεων και σχεδιασμός ολοκληρωμένης στρατηγικής στελέχωσης (Recruitment Consulting & Hiring Strategy).
- Καμπάνιες ενίσχυσης εταιρικής εικόνας εργοδότη (Employer Branding) σε LinkedIn, job boards και μέσα κοινωνικής δικτύωσης.
- Στοχευμένες στρατηγικές για προσλήψεις στελεχών (Executive Search) και μαζικές προσλήψεις (Mass Hiring).
Τι Παραδίδουμε
- Αναλυτική χαρτογράφηση της αγοράς ταλέντου (Talent Market Mapping) και εικόνα μισθολογικών επιπέδων (Salary Band Insights).
- Συμβουλευτική προσλήψεων και σχεδιασμός ολοκληρωμένης στρατηγικής στελέχωσης (Recruitment Consulting & Hiring Strategy).
- Καμπάνιες ενίσχυσης εταιρικής εικόνας εργοδότη (Employer Branding) σε LinkedIn, job boards και μέσα κοινωνικής δικτύωσης.
- Στοχευμένες στρατηγικές για προσλήψεις στελεχών (Executive Search) και μαζικές προσλήψεις (Mass Hiring).
Σε Ποιους Απευθυνόμαστε
- Πολυεθνικές και μεγάλες εταιρείες που χτίζουν ομάδες στην Ελλάδα.
- Αναπτυσσόμενες επιχειρήσεις και μικρομεσαίες εταιρείες (Scale-ups & SMEs) που χρειάζονται αποδοτική και ευέλικτη στρατηγική προσλήψεων.
- Ιδρυτές και επιχειρηματίες που επιζητούν σαφήνεια πριν από τις πρώτες τους προσλήψεις.
- Διεθνείς εταιρείες που αναζητούν δίγλωσσο ή πολυγλωσσικό προσωπικό (Bilingual/Multilingual Staff).
Σε Ποιους Απευθυνόμαστε
- Πολυεθνικές και μεγάλες εταιρείες που χτίζουν ομάδες στην Ελλάδα.
- Αναπτυσσόμενες επιχειρήσεις και μικρομεσαίες εταιρείες (Scale-ups & SMEs) που χρειάζονται αποδοτική και ευέλικτη στρατηγική προσλήψεων.
- Ιδρυτές και επιχειρηματίες που επιζητούν σαφήνεια πριν από τις πρώτες τους προσλήψεις.
- Διεθνείς εταιρείες που αναζητούν δίγλωσσο ή πολυγλωσσικό προσωπικό (Bilingual/Multilingual Staff).
Q&A
Ερωτήσεις & Απαντήσεις
Επειδή οι άνθρωποι είναι ο κινητήριος παράγοντας κάθε επιχείρησης. Χωρίς μια σαφή HR στρατηγική, οι προσλήψεις μπορεί να καθυστερούν, να κοστίζουν περισσότερο ή να μην ευθυγραμμίζονται με τους επιχειρηματικούς σας στόχους.
Συμβουλευτικές Υπηρεσίες
Χρειάζεστε τις υπηρεισίες μας?
Η αποστολή μας είναι να δίνει τη δυνατότητα σε διεθνείς εταιρείες να ιδρύουν και να αναπτύσσουν τη δραστηριότητά τους στην Ελλάδα με εμπιστοσύνη
